Re: [libertempo] Libertempo

Le 21 novembre 2016 à 16:20, Patrice Airoldi <ust711@xxxxxxxxxxx> a écrit :

Bonjour,

Merci pour la réponse rapide !

Exactement, c'est bien cela tu as tout compris. Par rapport à la réglementation en vigueur, je tiens à préciser que je suis en Suisse. Il me semble que les réglementations ne sont pas tout-à-fait les mêmes entre la France et la Suisse. Cependant, je vais consulter le 1er lien que tu m'as envoyé afin de voir et comparer ces réglementations.

Le 2e lien que tu m'as envoyé explique tout en détail et ce fonctionnement devrait me convenir. Je vais encore continuer à tester Libertempo pour voir si cela correspond à nos attentes et le soumettre à mon chef également afin qu'il puisse l'approuver (ou le refuser lol).

Par rapport à la version 1.9, saurais-tu me dire approximativement quand elle sera disponible ?

Merci d'avance, bon après-midi !

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Patrice Airoldi

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Adoptez l'??co-attitude. N'imprimez ce mail que si c'est vraiment n??cessaire.

De : wouldsmina <wouldsmina@xxxxxxxxx>
Envoyé : lundi 21 novembre 2016 14:50
À : libertempo@xxxxxxxxxxxxxxxxxxx; patrice.airoldi@xxxxxxxxxxx
Objet : Re: [libertempo] Libertempo

Bonjour,

Si je comprend bien, tu voudrais 2 choses :

- Avoir un historique des quotité de travail sur l'année

- Que le solde de congés soit recalculé à chaque changement de taux (en prenant en compte l'historique dans l'année).

Nous avons repositionné l'application sur le marché français à la 1.9 et elle n'est pas encore prête à accueillir toutes les subtilités, règles et logiques métiers inhérentes à la gestion de congés françaises. Néanmoins ce que tu demande ne semble pas coller à la réglementation en vigueur :

- http://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/temps-de-travail-et-conges/conges-et-absences/article/les-conges-payes
- http://droit-finances.commentcamarche.net/faq/971-temps-partiel-et-calcul-des-conges-payes

Est ce que ce fonctionnement te conviendrait?

du coup, le premier point (l'historique) n'a plus grand intérêt puisque le solde ne change pas malgré un changement de quotité. Sauf si tu as un besoin particulier...

Cordialement.

Le 21 novembre 2016 à 09:58, Patrice Airoldi <patrice.airoldi@xxxxxxxxxxx> a écrit :

Bonjour,

Tout d'abord un tout grand BRAVO pour votre logiciel Libertempo ! Je vous félicite d'avoir pris le relais de l'ancien logiciel PHP Congés, qui était très bien conçu mais avec une interface et quelques fonctionnalités un peu dépassées.

Travaillant dans une entreprise qui compte environ 400 employés, je m'occupe de la gestion des vacances, en collaboration avec 2 autres collègues. Le système Libertempo nous paraît être le meilleur, je n'ai pas trouvé d'autre logiciel qui nous corresponde bien.

Par contre, il manque une fonction, par rapport au taux d'occupation de chaque employé. En effet, chez nous il arrive que les employés changent de taux et ce plusieurs fois par an. Du coup, cela a un impact par rapport au solde des vacances et cela n'est pas pris en compte dans le champ "Taux".

Par exemple, l'utilisateur "Toto" est à 40% de janvier à mars. Il augmente son taux d'activité à 60% dès avril et à 70% dès septembre jusqu'à décembre. Le champ "Taux" indiquera uniquement son taux contractuel, et non un "historique", en quelque sorte, des différents taux d'activité de l'année.

Chaque employé a droit à 5 semaines de vacances par année. Pour un employé à 100%, cela représente par année 5 semaines de 5 jours, tandis que pour quelqu'un qui a un taux d'activité de 40%, cela représente par année 5 semaines de 2 jours. Or dans Libertempo, je n'ai pas trouvé de moyen qui permet de mettre à jour le solde en fonction du taux. Il faudrait pouvoir avoir un champ "Taux moyen", qui permette de calculer le solde de vacances automatiquement.

Actuellement nous travaillons sur un document Excel, avec ces différents champs. Le problème, c'est qu'il n'est pas évident à gérer, surtout pour mes collègues. C'est pour cela que nous souhaiterions utiliser Libertempo.

Merci d'avance pour votre aide.

Bonne journée, meilleures salutations,

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Patrice Airoldi

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